2012年5月，為了適應(yīng)日益廣泛的基于團隊協(xié)作的科技創(chuàng)新活動，加強高層次創(chuàng)新人才隊伍建設(shè)，更好地發(fā)揮優(yōu)秀人才的團隊效應(yīng)、促進協(xié)同創(chuàng)新，提升陜西省自主創(chuàng)新能力和核心競爭力，陜西省科技廳啟動實施了陜西省重點科技創(chuàng)新團隊建設(shè)計劃。
    重點科技創(chuàng)新團隊，是指以科技領(lǐng)軍人才或高層次技術(shù)專家為核心，以團隊協(xié)作為基礎(chǔ)，以高水平創(chuàng)新平臺為依托，以攻克陜西經(jīng)濟社會發(fā)展的重大科技問題為目標，開展研發(fā)活動的創(chuàng)新群體。在計劃管理上，以支持陜西創(chuàng)新發(fā)展為導(dǎo)向，遵循“擇優(yōu)選拔，滾動發(fā)展，目標考核，動態(tài)管理”的原則，堅持人才、項目、平臺、環(huán)境四位一體，重點培育和打造一大批在省內(nèi)外有較大影響和發(fā)展?jié)摿Φ目萍紕?chuàng)新團隊，為建設(shè)“三個陜西”提供強大的人才保障。
    陜西省重點科技創(chuàng)新團隊建設(shè)計劃實施以來，擇優(yōu)支持了4批共115個重點科技創(chuàng)新團隊，涵蓋電子信息、裝備制造、新材料、節(jié)能與環(huán)保、生物技術(shù)與新醫(yī)藥、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等多個領(lǐng)域，在培育和打造優(yōu)秀科技人才創(chuàng)新群體、攻克制約陜西省經(jīng)濟社會發(fā)展的技術(shù)瓶頸、促進成果轉(zhuǎn)化及產(chǎn)業(yè)化方面發(fā)揮了重要作用，成為陜西省支持協(xié)同創(chuàng)新重要的人才計劃。
    一是培養(yǎng)了一批科技領(lǐng)軍人才。計劃實施以來，一批優(yōu)秀的團隊帶頭人及核心成員經(jīng)過培育，脫穎而出，成為國家高層次人才計劃入選者。團隊新增入選“萬人計劃”5人，國家“百千萬人才工程”計劃11人，入選教育部“長江學(xué)者”12人，入選科技部中青年科技領(lǐng)軍人才8人，入選自然科學(xué)基金委“杰青”、“優(yōu)青”18人，入選中組部青年拔尖人才1人，入選教育部新世紀優(yōu)秀人才支持計劃3人；新增14人享受政府特殊津貼。
    西北工業(yè)大學(xué)媒體計算與智能感知創(chuàng)新團隊帶頭人張艷寧入選中組部“萬人計劃”科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才、教育部“長江學(xué)者”特聘教授、2014國防“973”首席專家，引進夏勇入選“千人計劃”青年人才、張曉鵬入選陜西省“百人計劃”；西安電子科技大學(xué)智能感知與圖像理解團隊帶頭人公茂果入選中組部“萬人計劃”青年拔尖人才，核心成員張青富2013年入選“長江學(xué)者”講座教授, 引進英國諾丁漢大學(xué)屈嶸博士，入選中組部“青年千人計劃”。
    有5個創(chuàng)新團隊進入國家部委的重點創(chuàng)新團隊計劃，其中智能e-Learning技術(shù)創(chuàng)新團隊入選教育部科技創(chuàng)新團隊，慢性痛基礎(chǔ)研究與臨床治療科技創(chuàng)新團隊入選科技部重點領(lǐng)域創(chuàng)新團隊，計算理論與影像信息學(xué)創(chuàng)新團隊分別入選科技部、教育部創(chuàng)新團隊發(fā)展計劃，陸內(nèi)構(gòu)造與動力學(xué)創(chuàng)新團隊成為國家自然科學(xué)基金委“創(chuàng)新研究群體”。
    二是占據(jù)了多個關(guān)鍵技術(shù)和基礎(chǔ)研究的制高點。統(tǒng)計分析表明，現(xiàn)有重點科技創(chuàng)新團隊掌握的具有自主知識產(chǎn)權(quán)的關(guān)鍵技術(shù)或基礎(chǔ)理論研究成果中，居國際領(lǐng)先和先進水平的181項，居國內(nèi)領(lǐng)先水平的110項。長安大學(xué)陳建勛教授的黃土隧道支護設(shè)計與關(guān)鍵施工技術(shù)，四軍大聶勇戰(zhàn)教授的胃癌的多藥耐藥和轉(zhuǎn)移研究，西北有色院葛鵬研究員的專用特種鈦合金及其藥型罩毛坯制備技術(shù)等均居國際領(lǐng)先水平。
    三是取得了一批標志性的科研成果。團隊共獲得省部級以上科學(xué)技術(shù)獎55項，軍隊科技進步獎3項，國防科學(xué)技術(shù)獎3項，比較有影響力的行業(yè)或?qū)W會等獎勵150余項。爭取省部級以上科研項目600余項，其中國家級科技計劃項目420余項，獲得經(jīng)費支持逾15億元；發(fā)表高水平的研究論文，被SCI收錄2400余篇，EI收錄941 篇；獲授權(quán)發(fā)明專利1032項，制定國家或行業(yè)技術(shù)標準131項，軟件著作權(quán)86項。其中，西安交通大學(xué)王秋旺教授主持的“高效節(jié)能的連續(xù)螺旋推流強化傳熱技術(shù)及應(yīng)用”項目獲國家技術(shù)發(fā)明獎二等獎。西安電子科技大學(xué)李云松教授主持的“深空通信壓縮與傳輸技術(shù)及應(yīng)用”項目獲得國家科技進步二等獎；西安電子科技大學(xué)公茂果教授主持的“基于自然智能的學(xué)習(xí)與優(yōu)化基礎(chǔ)理論研究”項目獲得國家自然科學(xué)二等獎。 
    四是科技成果轉(zhuǎn)化后經(jīng)濟和社會效益顯著。實施多達96項的科技成果轉(zhuǎn)化及產(chǎn)業(yè)化，創(chuàng)造了巨大的經(jīng)濟和社會效益。如：西安鉑力特激光成形技術(shù)有限公司組建的高性能金屬構(gòu)件激光3D打印技術(shù)創(chuàng)新團隊，解決了大型復(fù)雜鈦合金結(jié)構(gòu)件的增材制造技術(shù)問題，為我國航空航天領(lǐng)域多項重點型號研發(fā)與制造解決了加工制造難的問題，其多項研究成果所形成的產(chǎn)品及業(yè)務(wù)覆蓋了我國航空航天領(lǐng)域60余家單位；在民品方面，與四醫(yī)大合作創(chuàng)造了“鎖骨、肩胛骨、胸骨”三項金屬3D打印產(chǎn)品植入人體的世界首例，以及“盆骨”的亞洲首例。在今年10月19日“雙創(chuàng)活動周”開幕期間，李克強總理考察的第一站就是西工大金屬3D打印展示。西北化工研究院的煤氣化/熱解技術(shù)創(chuàng)新團隊，氣化技術(shù)轉(zhuǎn)讓5家、技術(shù)轉(zhuǎn)讓收益2140萬元，生產(chǎn)企業(yè)實現(xiàn)總產(chǎn)值35億左右。中煤科工西安研究院的地球物理探測技術(shù)與裝備創(chuàng)新團隊研發(fā)的煤礦井下測斜儀、TEM儀器的產(chǎn)品及槽波地震技術(shù)勘探成果轉(zhuǎn)化后，新增產(chǎn)值超過4000萬元，為煤礦企業(yè)創(chuàng)造的間接經(jīng)濟效益超過1億元；
    五是進一步加強了創(chuàng)新平臺和基礎(chǔ)條件建設(shè)。團隊組建后，新增省部級研發(fā)平臺66個。其中，國家重點實驗室5個，國家級協(xié)同創(chuàng)新中心1個，國家級國際聯(lián)合研究基地5個，博士生聯(lián)合培養(yǎng)示范基地2個，博士后創(chuàng)新基地（工作站）8個。省級工程中心16個，省級重點實驗室16個，省級協(xié)同創(chuàng)新中心10個。另外，一些團隊加強同國際一流高校、科研機構(gòu)的合作，整體研發(fā)能力和影響力顯著提高。如：西北工業(yè)大學(xué)快速凝固與亞穩(wěn)材料研究創(chuàng)新團隊，同德國宇航院、捷克布拉格查爾斯大學(xué)、俄羅斯科學(xué)院等多家國際科研機構(gòu)廣泛開展合作研究。
    六是帶動高校和院所組織實施校企層次上的創(chuàng)新團隊并探索創(chuàng)新管理機制。陜西省重點創(chuàng)新團隊計劃實施后，西安建筑科技大學(xué)、西安理工大學(xué)、西安工業(yè)大學(xué)等先后實施團隊建設(shè)計劃。一些團隊所在單位積極探索創(chuàng)新管理機制，對創(chuàng)新團隊采取目標管理和過程管理相結(jié)合的方式，賦予團隊帶頭人足夠的自主權(quán)，包括研發(fā)項目選擇權(quán)、經(jīng)費支配權(quán)、獎勵分配權(quán)。有的單位制定了評選獎勵學(xué)科帶頭人的辦法，有的還設(shè)立科研或創(chuàng)新人才獎，將創(chuàng)新增值與待遇掛鉤。有些單位在技術(shù)職稱評審、免試碩士生名額、公派出國等方面給予特殊照顧，穩(wěn)定了創(chuàng)新人才，凝聚了創(chuàng)新力量。 
    “十三五”期間，陜西省將進一步強化規(guī)劃意識，加強主動設(shè)計。根據(jù)國家和陜西省戰(zhàn)略需求，結(jié)合“清單管理”建立的產(chǎn)業(yè)鏈，通過制定創(chuàng)新團隊發(fā)展規(guī)劃，有效整合資源，從戰(zhàn)略上優(yōu)化科技創(chuàng)新團隊的行業(yè)布局、學(xué)科布局和空間布局。鼓勵支持引進陜西省急需領(lǐng)域高層次科技領(lǐng)軍人才和團隊，優(yōu)先支持在長期合作基礎(chǔ)上形成的研發(fā)水平較高的“產(chǎn)學(xué)研”合作團隊，鼓勵跨學(xué)科、跨領(lǐng)域、跨單位、國際合作的大團隊建設(shè)，實現(xiàn)更大范圍內(nèi)的人才匯聚和優(yōu)勢學(xué)科的綜合集成。改進團隊遴選工作，科學(xué)設(shè)計評價方法，加強過程管理，通過考核、評估等工作，對創(chuàng)新能力強，建設(shè)成效顯著的優(yōu)秀團隊給予滾動支持。制定落實配套激勵措施，促進優(yōu)秀創(chuàng)新團隊能夠穩(wěn)定研究方向、持續(xù)進行科研開發(fā)，為創(chuàng)新型省份建設(shè)提供可靠的人才和技術(shù)支撐。